Эпоха инноваций. Как заниматься бизнесом творчески постоянно, а не от случая к случаю

Целью данной книги является предоставление руководства к действиям в части формирования стратегий в области управления человеческими ресурсами и в части их практического применения. Рассматриваются такие понятия, как концепция управления человеческими ресурсами, стратегическое управление, и даются практические советы по формированию и реализации стратегий в области человеческих ресурсов. Рас...

Компании, преодолевшие вызовы последних двух десятилетий и продолжающие пробиваться вперед, продемонстрировали способности трансформироваться в научающиеся организации, проводить слияния, поглощения и консолидации. В книге показано, как компании могут найти новые возможности, которые помогут им трансформироваться в интеллектуальные организации. Такая интеллектуальная организация ведет себя к...

Рассматриваются проблемы лидерства как для отдельной личности, так и для организации в целом. Победителями станут те компании, которые сумеют мобилизовать в своих недрах наибольшее количество мозгов, а чтобы достичь перемен в мышлении, необходимо создание новой `интеллектуальной` культуры. Показаны направления и методы совершенствования организационных структур. Описаны эффективные технологии и тр...

Книга призвана помочь профессиональному тренеру планировать и проводить занятия в динамичной, увлекательной форме и максимально эффективно. Как бы ни называлась такая должность - тренер, учитель или специалист по развитию навыков и умений, консультант или специалист по разработке программ обучения, - работа таких людей помогать другим учиться. Руководство показывает, как научиться поддерживать...

Стратегия - неуловимое понятие, ее часто считают сферой интересов директоров и слишком "сложной" для многих менеджеров. В настоящей книге стратегическое мышление становится доступным для всех менеджеров, в ней показано, как можно научиться мыслить и действовать стратегичечески с целью повышения эффективности предприятия. Джон ван Маурик объясняет главные необходимые навыки, помогая вам стать бол...

Книга посвящена проблемам формирования и развития стратегического мышления у менеджеров любого уровня управления. В ней описаны основные навыки, необходимые для того, чтобы научиться мыслить и действовать стратегически с целью повышения эффективности компании и развития собственной личности. Рассмотрен широкий круг проблем деловой жизни - от эффективного маркетинга до учета политических игр внутри...

Цель этой книги - сделать доступными основные идеи менеджмента новому поколению руководителей. Здесь представлены концепции теоретиков, которые изменили мир менеджмента XX века: А.Файоля, П.Друкера, М.Портера, Г.Минтцберга, Т.Питерса, Р.Кантер и др. Эти идеи не являются панацеей, но если они поняты и использованы в правильное время и в правильных обстоятельствах, то могут помочь сузить разры...

Кайзен - философия бизнеса `по-японски`, стратегия постоянного улучшения на всех этапах производства и уровнях организации. Практика кайзен содержит богатый инструментарий контрольных и управленческих приемов, которые формируют особую организационную культуру. Прочитав книгу, вы сможете внедрить эффективные операциональные инструменты, позволяющие не только добиваться постоянных усовершенство...

В данной книге рассматривается понятие стратегического альянса, виды альянсов, проблемы их практического применения, влияние на участников альянса, различные отрасли и экономику в целом. Приводятся и анализируются многочисленные примеры деятельности альянсов фирм-конкурентов, включая интеграционные, псевдоконцентрационные и комплементарные альянсы, а также партнерств неконкурирующих фирм, включая ...