Читать онлайн «Управленческое консультирование: Методические указания по выполнению, оформлению и защите курсовой работы»

Экономико-математический факультет УлГТУ Т. Е. Минякова УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ Методические указания  МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования УЛЬЯНОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ Т. Е. Минякова УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ Методические указания по выполнению, оформлению и защите курсовой работы для студентов специальности «Менеджмент» А . Ульяновск 2010  УДК 659. 2 (076) ББК 65. 050я7 М 62 Одобрено секцией методических пособий научно-методического совета университета Рецензент канд. экон. наук, доцент кафедры «Экономика и менеджмент» Пирогова Е. В. Минякова, Т. Е. М 62 Управленческое консультирование : методические указания / Т. Е. Минякова. -Ульяновск : УлГТУ, 2010. - 15 с. Сегодня пристальное внимание к проблемам управленческого консультирования как никогда значимо, так как управленческое консультирование выступает важнейшим фактором, создающим условия для развития предприятий. Методические указания могут быть использованы в учебном процессе студентами, обучающимися на специальности «Менеджмент организации». Работа подготовлена на кафедре «Экономика и менеджмент» . J; 6 УДК 659. 2 (076) ББК 65. 050я7 © Минякова Т. Е. , 2010 © Оформление. УлГТУ, 2010 СОДЕРЖАНИЕ 3  ВВЕДЕНИЕ Консультирование - это деятельность, осуществляемая профессиональ- ными консультантами и направленная на обслуживание потребностей коммер- ческих и некоммерческих организаций, физических лиц в консультациях, обу- чении, исследовательских работах по проблемам их функционирования и раз- вития. Консультирование по вопросам управления, или управленческого консультирования, давно признано важной профессиональной службой, ко- торая помогает руководителям анализировать и решать стоящие перед их ор- ганизациями практическими задачами, а также усваивать чужой опыт. Сотни тысяч частных компаний и общественных организаций как в промышленно развитых странах, так и в менее развитых странах пользовались такими услугами, отдельно или в сочетании с повышением квалификации, изучени- ем рынка и степени осуществимости предложений, разработкой систем, ис- следованиями с целью выработки мер, консультированием по профессио- нальным услугам.